Sėkmingiausios sąjungos

Kiekviename JAV ekonomikos sektoriuje ir subsektoriuje atsirado profesinių sąjungų, kad darbuotojams ir specialistams būtų sudarytos sąlygos susivienyti kolektyvinių derybų tikslais. Tačiau kai kuriems šiandien ir per visą istoriją labiau pavyko įgyvendinti savo tikslus nei kitiems. Vyriausybės įsikišimas sutrukdė kai kurių sąjungų pastangas streikuoti, tokias kaip „Pullman“ automobilių geležinkelininkų streikas XIX amžiaus pabaigoje. Tačiau kai kurioms sąjungoms pavyko pasiekti, kad jų nariai gautų puikų atlyginimą, išmokas ir darbo sąlygas.
Profesionalūs sportininkai

Profesionalių sportininkų sąjungos, tokios kaip NBA ir NFL sąjungos, neseniai laimėjo dideles lygos savininkų nuolaidas ir sudarė naujas pelningas sutartis. Vidutinis NBA žaidėjas dabar uždirba 4, 79 milijono dolerių per metus, o vidutinis profesionalus futbolininkas - 2, 36 milijono dolerių. Dėl 2011 m. NBA lokauto žaidėjai gavo šiek tiek mažesnę bendrųjų pajamų sumą (sumažėjo nuo maždaug 57% iki 51, 15%), nors kiekviena komanda galėjo atleisti savo franšizės žaidėją nuo algos viršutinės ribos. NBA žaidėjai išlieka geriausiai apmokamų grupių profesionalių sportininkų pasaulyje.
NFL sąjunga užkirto kelią komandos savininkams 18% sumažinti žaidėjų lygos pajamų dalį, kuri, kaip savininkai iš pradžių teigė, buvo vienas iš pagrindinių tikslų. Vietoj to žaidėjų sąjunga sugebėjo užsidirbti nuo 40 iki 55% įvairių žaidimų ir žiniasklaidos pajamų šaltinių. Tai taip pat nutolo nuo derybų stalo su dar milijardu dolerių pensininkams veteranams, daugiau laisvų dienų, mažiau praktikos savaičių ir tikru atlyginimu. Veteranų žaidėjų atlyginimai taip pat padidėjo 10–12%.
Mokytojai
Daugelis mokytojų sąjungų padarė gerą darbą užtikrindamos palankias sąlygas savo nariams. Pavyzdžiui, Čikagos miesto mokytojai neišėjo iš darbo ir privertė uždaryti keletą mokyklų rajonų, o septynioms dienoms paliko be 350 000 vaikų be mokyklos, kol jie derėjosi su miestu dėl geresnio užmokesčio ir darbo sąlygų. Profesinė sąjunga per ateinančius ketverius metus padidino 17, 6 proc. Atlyginimą ir taip pat gavo garantiją, kad bet kuriam atleistam mokytojui bus suteiktas lengvatinis įdarbinimo statusas visoms naujoms darbo vietoms rajone. Be to, sandoryje, kuris iš pradžių susiejo mokytojų kompensacijas su jų rezultatais, nebuvo įtraukta nė viena detalė. Ši sąjunga greitai suteikė didelę pagarbą bendruomenei, o tai stebėtinu mastu parėmė mokytojus, nepaisant to, kad jų vaikai dėl streiko praleido keletą dienų mokykloje.
Jungtiniai automobilių darbuotojai
Dešimtmečius UAW efektyviai dominavo automobilių pramonėje Amerikoje. Ši sąjunga pradėjo savo veiklą per Didžiąją depresiją, kai laimėjo nuolaidų darbuotojams dėl sėdimo streiko. Iki keturiasdešimtojo dešimtmečio UAW visiškai sujungė tris didelius automobilių gamintojus, todėl „Ford“, „Chrysler“ ar „General Motors“ negalėjo samdyti darbuotojų jokiu būdu, išskyrus profesinių sąjungų nurodytas sąlygas. UAW taip pat taikė nuovokų derybų metodą, vadinamą „modelio derybomis“. Profesinė sąjunga reikalautų žymiai padidinti vieno iš trijų automobilių gamintojų, kuriems greičiausiai teks pasitaikyti, darbuotojų atlyginimus. Kai tikslinė įmonė sutiks su sąlygomis, UAW derėsis dėl panašių sandorių su kitomis dviem bendrovėmis. Ši strategija sėkmingai veikė dešimtmečius ir iki 2008 m. Vidutinis UAW darbuotojas uždirbo maždaug 70 USD per valandą su didžiulėmis septynių savaičių apmokamomis atostogomis per metus. Didysis traukinys pagaliau baigėsi 2008 m., Kai „Chrysler“ ir GM bankrutavo, o grivinas buvo priverstas susitaikyti su daug mažesniais atlyginimais, kad abi bendrovės galėtų tęsti verslą. Tačiau jie stebėjo Eloną Muską, vykdydami neįprastas jo gamybos strategijas.
Bottom Line Labor profesinės sąjungos dešimtmečiais veikė nevienodai efektyviai. Kai kurios profesinės sąjungos užtikrino gyvybiškai padidėjusį atlyginimą ir išmokas savo darbuotojams, o kitos - ne taip sėkmingai. Norėdami gauti daugiau informacijos apie profesines sąjungas, apsilankykite www.aflcio.com.