Grunt darbas
Grunt darbas yra išraiška, naudojama apibūdinti dėkingą ir menišką darbą. Grubus darbas taip pat gali būti susijęs su darbu, kuriam trūksta puošnumo ir prestižo arba kuris yra nuobodus ir pasikartojantis. Wall Street gatvėje dėl grumtynių gali reikėti surinkti įmonės finansinius įrašus, ieškoti teigiamų ir neigiamų pokyčių ar analizuoti istorinius prekybos duomenis tikintis rasti geriausius „stop-limit“ pavedimų taškus.
KREPŠYS NEMOKAMAI Grunt Work
Nepaisant žemo statuso, grubus darbas dažnai yra svarbus komponentas norint lipti karjeros laiptais. Kai kurie bankai turi savo hierarchiją, tačiau finansinė karjera Wall Street paprastai eina panašiu keliu: analitikas, asocijuotasis narys, viceprezidentas, direktorius ir generalinis direktorius.
Grunt darbas dažnai apima prezentacijų koordinavimą, analitinių duomenų kaupimą ir administracines pareigas. Pavyzdžiui, analitikas greičiausiai bus atsakingas už įprastų knygų leidimo ir rinkodaros pristatymų esamiems ir būsimiems klientams koordinavimą. Analitinis darbas yra sunkus „Excel“, įskaitant finansinį modeliavimą ir vertinimą bei kredito analizę. Tikėtina, kad administracinį darbą sudaro planavimas, susitikimų koordinavimas ir kelionių organizavimas.
Kitas progreso žingsnis yra susieti, kurie yra įdarbinami tiesiogiai iš MBA programų arba analitikų, kurie buvo paaukštinti po dvejų metų įmonėje. Asocijuotojo vaidmuo yra panašus į analitiko vaidmenį, jam priskiriama papildoma atsakomybė būti ryšiu tarp jaunesniojo ir aukštesniojo lygio personalo. Kai kuriais atvejais jie taip pat gali turėti galimybę dirbti tiesiogiai su klientais. Asocijuotieji glaudžiai bendradarbiauja su analitikais, atsižvelgiant į jų susipažinimą su vaidmeniu ir jo lūkesčius. Asocijuoti asmenys peržiūri analitikų darbą, ypač tai, ką jie daro su bet kokia su klientais susijusia medžiaga ir analitiniu darbu.
Aukštesniojo lygio darbuotojai, pradedant nuo viceprezidentų ir pereinant prie direktorių bei generalinių direktorių, prisiima papildomą atsakomybę, kylant karjeros laiptais ir tapdami sprendimų priėmėjais. Senjorai tikisi sandorių ir palaiko ryšius su klientais, be to, kad žino, kaip ekonominiai pokyčiai ir rinkos dinamika gali paveikti jų pramonę ekspertų lygiu. Kuo ilgesnė jų kadencija įmonėje, tuo daugiau institucinių žinių ar galimybės naudotis atitinkamomis institucinėmis žiniomis, kurios gali padėti jiems pereiti tą konkretų karjeros etapą.
Grunt darbo ateitis
Grunt darbas tapo didele diskusijų tema finansų srityje. Siekdamos pritraukti ir išlaikyti geriausius talentus, o tai pastaraisiais metais tapo iššūkiu, daugelis firmų pagreitino reklamą. Be to, firmos naudoja technologijas, siekdamos sumažinti kai kuriuos daug darbo reikalaujančius grumtynių darbus, paprastai susijusius su analitiko ir asocijuotojo lygio pareigomis, kurios dažnai apima ilgas valandas, kai reikalaujama termino.
Palyginkite investicinių sąskaitų teikėjo pavadinimą Aprašymas Skelbėjo informacijos atskleidimas × Šioje lentelėje pateikti pasiūlymai yra iš partnerystės, iš kurios „Investopedia“ gauna kompensaciją.