Ar darbo sąjungos yra veiksmingos?
XX amžiaus aušra sunkioji pramonė ir stambus verslas buvo tik pradinėje stadijoje ir, norint palengvinti grybų vykstančią pramonės revoliuciją, reikėjo daug žmonių darbo. Tai greitai paskatino platų darbuotojų, įskaitant vaikus, piktnaudžiavimą, kurie dažnai buvo siunčiami į praustuvus, kur jie buvo priversti dirbti kelias valandas per dieną. Tačiau darbuotojai galų gale susivienijo, sudarydami profesines sąjungas, kurios stojo prieš dideles korporacijas ir derėjosi dėl geresnių milijonų darbuotojų atlyginimo ir darbo sąlygų, taip pat reikalavo priimti vaikų darbo įstatymus. Tačiau profesinių sąjungų veiksmingumas visada sukėlė diskusijas.
Kam naudingos sąjungos?
Žinoma, profesinės sąjungos buvo kuriamos jų narių labui. Profesinė sąjunga atstovauja darbuotojams darbdaviams ir jų vardu veda derybas dėl geresnio darbo užmokesčio ir darbo sąlygų. Profesinės sąjungos taip pat vykdo didžiausią nekariškių darbo mokymo tarnybą šalyje ir dažnai bendradarbiauja su tokiomis organizacijomis, kaip „Jungtinis kelias“, teikdamos įvairias bendruomenės paslaugas. Tyrimai, kurie nustato profesinių sąjungų darbuotojų, palyginti su profesinėmis sąjungomis, atlyginimus, rodo, kad profsąjungų darbuotojų darbo užmokestis viršija ne profsąjungų darbuotojų atlyginimus, maždaug 8–12%.
Tačiau ekonominiai tyrimai taip pat parodė, kad daugelio profesinių sąjungų darbuotojų darbo užmokesčio ir išmokų skirtumai, palyginti su ne sąjungos darbuotojais, nebegali būti priskiriami pačioms sąjungoms. Dėl šiuolaikinių profesinių sąjungų sutarčių įmonei sunkiau atleisti neproduktyvų darbuotoją, todėl darbdaviai dabar yra linkę būti daug atrankesni įdarbindami darbuotojus, todėl padidėjo visos profesinės sąjungos darbuotojų kokybė. Darbdaviams ir pramonės šakoms yra daug profesinių sąjungų, kurios yra didesnės ir stabilesnės finansiškai, nes tai leidžia profesinėms sąjungoms reikalauti geresnių atlyginimų ir išmokų.
Ekonominis poveikis
Sąjungos gali įtikinti darbuotojus prisijungti prie jų, kad išsaugotų sąjungų įtaką pramonės šakose (tokiose kaip JAV automobilių pramonė). Tačiau istorija rodo, kad tai gali pakenkti pramonei, ypač laikui bėgant. UAW nariai naudojasi maždaug 70 USD per valandą atlyginimu, didesniu už atlyginimą nei daugelis doktorantų. mokslininkai. Jie taip pat naudojasi didžiulėmis septynių savaičių atostogomis per metus nekvalifikuotiems darbininkams. Užsienio automobilių gamintojai į JAV automobilių rinką atėjo aštuntajame dešimtmetyje ir transporto priemonėms gaminti panaudojo ne sąjunginius darbuotojus pietinėse valstijose. Dėl sutaupytų darbo sąnaudų šie užsienio automobilių gamintojai galėjo sau leisti parduoti savo transporto priemones už mažesnius pinigus. Dėl to trims dideliems automobilių gamintojams buvo sunkiau gaminti konkurencingus automobilius už prieinamą kainą visuomenei, o 2008 m. „Chrysler“ ir GM buvo priversti paskelbti bankrotą.
Korupcija
Jimmy Hoffa skyrė milijonus dolerių unijų pensijų pinigų Las Vegaso mob'ui šeštajame ir aštuntajame dešimtmečiuose, o organizuoto nusikalstamumo elementai gali įsitraukti į vietines profesines sąjungas ir imtis darbo bei kitų naudos iš dirbančių narių. Kai kurios sąjungos ne tik naudojasi strongarm taktika savo teritorijoms apsaugoti, kaip tai patvirtino Tarptautinė ilgojo kranto ir sandėlių sąjunga 2010 m. Rugsėjį, kai užpuolė geležinkelio doko terminalą, užvaldė apsauginius darbuotojus ir sabotazavo traukinius, gabenančius grūdus, įmonei, kuri bandė naudoti kitokią. darbo sąjunga.
Esmė
Nepaisant jų veiksmingumo, profesinės sąjungos vaidino svarbų vaidmenį užtikrinant darbuotojų teises ir Amerikos bei kitų kapitalistinių šalių ekonomiką. Nors kai kurie ekonomistai sako, kad profsąjungos prarado savo naudą, greičiausiai jos vienaip ar kitaip darys įtaką mūsų pramonės šakoms ir kitiems ekonomikos sektoriams ateinančius dešimtmečius.